Právní poradna logo

Prodloužení pracovní smlouvy

Datum:20. 11. 2024 v 21:41
Poslední aktivita:22. 11. 2024 v 09:27
Zhlédnuto:232x
0

Dobrý den,

německé vedení chce ukončit pracovní poměr všem zaměstnancům, jakmile jim doběhne poslední prodloužená prodloužená smlouva a u kterých zároveň vznikne ze zákona povinnost dám jim smlouvu na dobu neurčitou, tedy u kterých už nelze podle zákona dále prodloužit na dobu určitou. Chce se tak vyhnout event. možnosti, že by muselo platit odstupné v případě výpovědi. České vedení nechce přijít o zkušené zaměstnance (a navíc se nabírají stále noví a někteří průběžně odcházejí sami = výpovědi pro nadstav nejsou nutné). Je nějaká možnost jak situaci řešit?

Děkuji



Odpovědi (1)

0

Dobrý den,

děkujeme Vám za zájem o Právní poradnu, Váš dotaz se ovšem netýká právní otázky, ale jde o business spor mezi vedeními, který nemá řešení v zodpovězení právního problému.

S pozdravem

Tým Právní poradny

Odpovědět na dotaz