Dobrý den, chtěl bych se zeptat, zdali můžu dát výpověď i když jsem na nemocenské? Děkuji....

Můžu dát výpověď, i když jsem na nemocenské?

Dobrý den,obracím se na Vás s žádostí o právní pomoc v souvislosti s výzvou odvolacího soudu, která zní:"Pověřený člen senátu vyzval zástupkyni žalobkyně podle § 118a odst. 1 a 3 o.s.ř., aby uvedla a důkazy doložila, zda a jakou konkrétní práci u jiného zaměstnavatele by žalobkyně mohla vykonávat po rozvázání pracovního poměru u žalované v období od 1. 3. 2020, nebýt nemoci z povolání, a jakého...

institut tzv. "nová škoda" v pracovním právu 

Pracovní neschopnost ve výpovědní době

Dobrý den, prosím mám dotaz:﻿od dubna 2020 do konce května 2024 jsem pracoval ve velmi "příjemných" podmínkách v jedné fabrice.. ﻿Moje práce byla obsluha ZZ kabinového jeřábu a operačního centra stříhacího stroje Sontag kde na obou zařízeních byla velmi ne ergonomická židle (ze staré Felicie). U obou strojů jsem byl nucen sedět shrbený s předkloněnou hlavou a pauzy v rámci nepřirozené polohy se...

Záda/karpály z povolání 

Dobrý den,chtěla bych poradit, jak postupovat. Jsem na rodičovské dovolené do února 2025. Zaměstnavatel, u kterého mám smlouvu na dobu neurčitou, dal loni v únoru firmu k likvidaci. O této skutečnosti mě dosud neinformoval. Já jsem mu poslala loni v březnu doporučený dopis, kde jsem ho upozornila, že o této skutečnosti vím a že prosím o proplacení dovolené a také o vyřešení mého pracovního pomě...

Firma v likvidaci a nástup do zaměstnání 

Dobrý den, zajímal by mě detail výpočtu náhrady mzdy za dovolenou, která byla čerpána poslední měsíc zkušební doby.Konkrétně jsem zaměstnán od října a dovolená byla čerpána v prosinci. Pro výpočet nemůžu použít průměr za předchozí kvartál, jen za dva měsíce. Je výpočet správně (mzda za říjen+mzda za listopad) / (odpracované hodiny za říjen+odpracované hodiny za listopad)? Nebo se zahrnuje jen p...

Výpočet náhrady mzdy za dovolenou ve zkušební době

 Dobrý den, jsem živnostník a nedávno jsem rozeslala pár emailů s nabídkou webových stránek.Netušila jsem, že porušuji zákon. Jeden člověk mi odpověděl, že mě nahlásil příslušným úřadům. Odhaduji, že na Úřadu na ochranu osobních informací. Zajímalo by mě, jak velký to může být problém pro malého živnostníka jako jsem já. Psala jsem emaily hlavně lidem v sousedství, zda nemají zájem o web a neby...

Zaslané obchodní sdělení bez udělení souhlasu.

Dobrý den,zaměstnancům rozvrhujeme směny nerovnoměrně, VO máme stanoveno Kolektivní smlouvou na 52 týdnů (1. 1. - 29. 12.), zaměstnanci mají týdenní úvazek stanoven na 37,5 hodiny. Ve VO tedy dopředu plánujeme směny na celou dobu VO, celkem 1950 hodin. Zaměstnanci chodí na 11 hod. směny, krátký - dlouhý týden.  Co ale máme dělat v případě, že v průběhu toho vyrovnávacího období, kdy jsou směny ...

Nerovnoměrné rozvržení směn- Nástup nebo ukončení zaměstnance v průběhu vyrovnávacího období

Dobrý den,obracím se na Vás s dotazem ohledně problematiky záloh v souvislosti s trvalým pobytem. Mám nájemní smlouvu na obytný objekt, která je uzavřena pouze na osobu A. Druhá osoba B (osoba blízká osoby A) si chce zapsat trvalý pobyt na adrese objektu nájmu, avšak reálně v objektu bydlet nebude.Majitel objektu požaduje, aby osoba B byla uvedena v evidenčním listě tohoto objektu a aby se za o...

Trvalý pobyt a zvýšení záloh 

Dobrý den,společnost má 2 jednatele, kteří jsou zároveň společníky. Ve společenské smlouvě je stanoveno, že valná hromada rozhoduje prostou většinou přítomných společníků. Podíl společníků je v poměru 50 % a 50 %. Jeden společník trvale porušuje smlouvu o výkonu funkce jednatele tím, že již od začátku nepřerušil ani nepozastavil své podnikání jako OSVČ, pro svou OSVČ činnost používá firemní aut...

Accace Legal s.r.o., advokátní kancelář