Tímto nařízením vláda od roku 2015 zvyšuje základní sazbu minimální mzdy pro stanovenou týdenní pracovní dobu 40 hodin z 50,60 Kč za hodinu na 55 Kč za hodinu, respektive z 8 500 Kč za měsíc na 9 200 Kč za měsíc. V návaznosti na to valorizuje rovněž nejnižší úrovně zaručené mzdy u skupin prací, jež jsou v § 3 nařízení odstupňovány podle složitosti, odpovědnosti a namáhavosti vykonávaných prací.
Nařízení nabývá účinnosti dnem 1.1.2015.
Diskuze k článku ()