Průvodce mzdovou problematikou
Určitě se každý, kdo se zabývá účetnictvím a ostatními ekonomickými činnostmi, dostane do situace, kdy neví, z jakého konce začít řešit problém. Neustálé změny zákonů už nejde ani registrovat, a mít jistotu, že jsem klientovi poskytla opravdu vyčerpávající informace při řešení jeho problému, to je jenom oblast sci-fi.
V rámci těchto činností je mzdová problematika samostatným odvětvím. Mzdové účetní jsou nedostatkové zboží. Na mzdovou účetní se kladou nároky, které ji někdy ani nepřísluší řešit. Podnikatelé jsou přesvědčeni, mzdová účetní zvládne personalistiku, mzdy, daně, účetnictví, exekuce a srážky z mezd, mezitím dokáže vyřídit dotace na Úřadu práce. Pracovní smlouvy zvládne s lehkostí studovaného doktora práv a odvody daní s berňákem vyřídí klapnutím do počítače.
Jsem daňová poradkyně, nejsem specialistka na mzdovou problematiku. Při řešení problémů svých klientů ale přehled o personálních a mzdových problémech musím mít.
Dostala se mi do rukou publikace od Pěvy Čoukové „Průvodce mzdovou problematikou pro rok 2018“.
Velmi oceňuji výsledek, který se Pěvě vydáním Průvodce podařil. Podařilo se jí dát dohromady tým autorů, který – každý ve svém oddíle – popisuje, na co si dát pozor při zaměstnávání pracovníků.
Je velmi srozumitelně rozdělen na jednotlivé kapitoly, které mě vedou od uzavření pracovního poměru, přes odměňování a péči o zaměstnance, až k úskalím, které číhají v kontrolách, zejména IBP.
Knihu zcela jistě znají a používají mzdové účetní. Dovoluji si ale knihu doporučit všem, kteří nejsou specialisté na mzdy, ale potřebují se v nich orientovat. Na 670 stranách lze najít opravdu komplexní vysvětlení všech problémů, se kterými se při zaměstnávání lze setkat.
Průvodce mzdovou problematikou není kniha, kterou přečtete jedním dechem od začátku do konce. Naopak, při čtení jednotlivých kapitol jsem občas nabývala dojmu, že někoho zaměstnávat může jenom dobrodruh. Naši zákonodárci se zbláznili. Mzdy a personalistika jsou tak složité, že v tomto odvětví neudělat chybu není možné. A jako vždy, za všechno jsou sankce.
Nakonec jsem ocenila přehledné tabulky změn pro rok 2018, které by mi pravděpodobně unikly. A také odkazy na zákony, vzory a předpisy, které ke mzdám patří.
Děkuji Pěvě a jejímu kolektivu za opravdu profesionálně odvedenou práci, která dokáže usnadnit práci nám ostatním. S čistým svědomím si dovoluji doporučit publikaci pro veřejnost, nejen odbornou.
Další články
Čas se má střídat dalších pět let, ministr Šťastný prosazuje natrvalo zimní čas
Praha 8. srpna (ČTK) - Střídání času bude pokračovat i v příštích pěti letech. Letní čas by měl do roku 2031 začínat stejně jako dosud poslední březnovou neděli a trvat do poslední neděle v říjnu. Vyplývá to z návrhu nařízení, které bude schvalovat vláda.
Státní zástupce obžaloval pět lidí a jednu právnickou osobu v kauze Bulovky
Praha 6. srpna (ČTK) - Státní zástupce obžaloval pět lidí a jednu právnickou osobu v korupční kauze kolem nákupu urychlovačů za 160 milionů korun ve Fakultní nemocnici Bulovka v Praze.
Obvodní soud v Praze 10 uznal rehabilitaci Milana Knížáka za vazbu v 70. letech
Praha 5. srpna (ČTK) - Obvodní soud pro Prahu 10 dnes rehabilitoval nedávno zesnulého umělce a pedagoga Milana Knížáka. Rozhodnutí okamžitě nabylo právní moci, strany se vzdaly práva na odvolání.
Advokáti a notáři se přou nad změnou zrychlující vklad nemovitostí do katastru
Praha 4. srpna (ČTK) - Advokáti a notáři se přou nad podobou novely katastrálního zákona. Česká advokátní komora (ČAK) tvrdí, že návrh oslabuje ochranu vlastníků nemovitostí a dává notářům značnou konkurenční výhodu.
NS: Chybu v prohlášení vlastníka bytového domu lze opravit i po letech
Brno 4. srpna (ČTK) - Na chybu v prohlášení vlastníka, tedy dokumentu, který rozděluje bytový dům na jednotky, lze upozornit i po mnoha letech a žádat u soudu opravu. Právo domáhat se odstranění vad nepodléhá promlčení, plyne z aktuálního rozsudku Nejvyššího soudu (NS).


