Nejistotu může vyvolat také vyhlášení nouzového stavu. Chceme vám pomoci se v nově vznikajících právních otázkách zorientovat, a proto přinášíme odpovědi, ve kterých budeme pravidelně informovat o právních aspektech souvisejících s epidemií.
Mají zaměstnanci, kteří budou pečovat o děti v souvislosti s uzavřením škol právo na volno s náhradou mzdy?
Pokud pečuje zaměstnanec o dítě mladší 10 let a škola nebo školské zařízení, které dítě navštěvuje, jsou kvůli pandemii koronaviru uzavřeny, má zaměstnanec nárok na volno a dávku ošetřovného. Potřebné potvrzení vydá škola.
Pokud je dítě starší 10 let, může zaměstnanec požádat o neplacené volno, zaměstnavatel však není povinen vyhovět.
Lze zaměstnancům nařídit home office?
Zaměstnavatel nemůže práci z domu nařídit. Je však možné určit pravidla pro výkon práce mimo pracoviště a práci z domu zaměstnancům doporučit. Pravidla ideálně upraví vnitřním předpisem a dohodou se zaměstnancem.
Zaměstnavatel má dále možnost zaměstnanci uložit, aby do zaměstnání nedocházel. V takovém případě však bude nucen hradit náhradu mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku.
Co dělat v případě nedostatku práce pro zaměstnance v souvislosti s pandemií?
V případě, že epidemie způsobí dočasné omezení odbytu jeho výrobků nebo omezení poptávky po jím poskytovaných službách, může zaměstnavatel nepřidělovat práci a platit pouze náhradu mzdy ve výši nejméně 60 % průměrného výdělku.
Tato možnost a výše náhrady však musí být upravena vnitřním předpisem nebo dohodou s odborovou organizací (pokud u zaměstnavatele odborová organizace působí).
Může být firmám zakázáno dál vyrábět?
Ano, je možné ukládat takzvané protiepidemické opatření, které může zahrnovat i zákaz provozu zařízení nebo provozovny. O takovém opatření rozhoduje krajská hygienická stanice nebo v případě celostátního opatření Ministerstvo zdravotnictví.
Napadají Vás další legislativní otázky v souvislosti s pandemií koronaviru, na které chcete znát odpověď? Navštivte nouvou bezplatnou právní poradnu, která funguje na webových stránkách https://koronavirus.frankbold.org/.
Diskuze k článku ()