Články s tagem: advokát

Mnoho advokátů se již nepochybně setkalo se situací, kdy soud vyžadoval, aby plná moc k zastupování v civilním soudním řízení (případně i jiném) obsahovala i prohlášení zmocněnce o jejím přijetí, resp. alespoň jeho podpis.

Přestože existuje obecné povědomí o povinnosti oznámit či překazit trestný čin, setkávám se v praxi s některými rozšířenými omyly u profesí, které se z povahy své práce s trestnou činností setkávají. Tyto zkušenosti mne přivedly k sepsání tohoto článku, který shrnuje klíčové zásady a upozorňuje na některé možné chyby v posouzení. Navíc má za cíl upozornit na změny, které nastaly v rámci úpravy trestního zákoníku ohledně sexuálního násilí.

V nové epizodě Právních kontroverzí se Petr Agha vydává s Tomášem Sokolem na cestu napříč proměnami trestního práva, které zdaleka nejsou jen technickou úpravou paragrafů. Každá změna v této oblasti totiž zároveň říká něco hlubokého o společnosti, o jejích hodnotách, obavách i ambicích.

Mgr. et Mgr. Michal Vávra je nejenom advokátem vykonávajícím advokacii na území dvou států, ale také osvědčeným moderátorem kongresu Právní prostor. Moderování kongresu se opět zhostí již na konci května.

Již ve dnech 14. a 15. května proběhne v pražském Karolinu Druhý obnovený sjezd českých právníků. Bez nadsázky jej lze označit již nyní za nejvýznamnější odbornou justiční akci letošního roku.

Ve dnech 14. a 15. května tohoto roku se uskuteční obnovený Druhý sjezd českých právníků.

Nesprávné založení citlivých dat do spisu je porušením práva na soukromí

Pracovní právo je jeho doména – Michal Peškar se mu věnuje přes deset let a problematiku dohod zná do detailu. V rozhovoru vysvětluje, proč novinky v zákoníku práce přinesly pro DPP a DPČ víc škody než užitku, ale i proč se pořád vyplatí. Na stejné téma vystoupí též na kongresu Právní prostor, který se koná už na konci května.

Flexinovela zákoníku práce přináší zaměstnavatelům nové možnosti. Na letošním kongresu Právní prostor novinky představí Mgr. Jakub Málek, advokát a managing partner PEYTON legal, pro něhož je pracovní právo nejoblíbenější částí advokátní praxe. Vy si dnes můžete dát prostřednictvím našeho rozhovoru malou ochutnávku kongresového příspěvku.

Zásada rychlosti řízení je jako jedno ze základních práv chráněna již na ústavní úrovni.

Mgr. Tomáš Procházka je předním odborníkem na pracovní právo a partnerem advokátní kanceláře Aegis Law, advokátní kancelář, s.r.o., kde se zaměřuje na pracovněprávní spory, kolektivní vyjednávání, odpovědnost manažerů a strategické otázky pracovního práva. V rozhovoru probereme nejvýznamnější změny v pracovním právu, včetně rovnoprávnosti dohodářů a pracovních poměrů, práce na dálku, flexinovelu zákoníku práce a dopad digitalizace a umělé inteligence na HR procesy a právní rizika algoritmického rozhodování.

Advokáti by měli být klientům nápomocni k hledání řešení urovnání sporů. Není to však vždy možné a strany se potkají u soudu. Toto zamyšlení není o rodinně-právních sporech, ale o klasických civilních žalobách, kde buď vyhrajete nebo prohrajete. Buď Vám pohledávka nenáleží nebo v rámci ochrany osobnosti bylo či nebylo do Vašich práv zasaženo.

Jak by měl obhájce reagovat na vyrozumění státního zástupce o podání obžaloby? Některé důvody předběžného projednání obžaloby lze zjistit jen z obžaloby. Pojďme se podívat na návrh de lege ferenda na doplnění § 181 odst. 1 tr. řádu tak, aby byl v souladu s § 185 odst. 1 tr. řádu.

Poslanecká sněmovna dnes schválila vládní novelu zákona o advokacii, která přináší významné změny.

Autor se v následujícím článku zabývá otázkou, jak by měl obhájce reagovat na vyrozumění státního zástupce o podání obžaloby. Dokladuje, že některé důvody předběžného projednání obžaloby lze zjistit jen z obžaloby. Přináší také návrh de lege ferenda na doplnění § 181 odst. 1 tr. řádu tak, aby byl v souladu s § 185 odst. 1 tr. řádu.

Od analýzy pohledávky po předžalobní výzvu: správně provedené předsoudní kroky vám mohou ušetřit čas i peníze.

Mezinárodní obchod s sebou přináší nejen příležitosti, ale i řadu právních rizik, jejichž opomenutí může mít vážné následky. Nesprávná interpretace právních dokumentů, rozdíly v právních systémech či nedostatečné pochopení kulturního kontextu mohou vést k chybným rozhodnutím, finančním ztrátám nebo právním sporům. V těchto situacích nestačí pouze odborný překlad, ale je nezbytné zapojit právníka, který rozumí nejen jazyku, ale i specifikům právního systému a legislativy dané země.

Nástroje a systémy umělé inteligence jsou dnes v hledáčku snad každé větší firmy jako součást její inovační agendy. Ať už firma technologie vyvíjí, zavádí je svým zákazníkům, připravuje strategii jejich adopce nebo se je jen sama chystá využívat, vždy se vyplatí záměry probrat s právními experty. Ti s téměř nekonečným výčtem příležitostí, které umělá inteligence přináší, řeší řadu právních témat. Pojďme se podívat na ty nejčastější.

Nedávno mne jeden student nepřímo upozornil, že i v dnešní době stále existují komunální politici, kteří používají jako svou (pracovní, veřejnou) e-mailovou adresu, svoji soukromou „freemailovou e-mailovku“.

Nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 261/2004 („nařízení“) stanoví společná pravidla náhrad a pomoci cestujícím v letecké dopravě v případě odepření nástupu na palubu, zrušení nebo významného zpoždění letů.

Ustanovení o formulářových žalobách se vztahuje na případy, kde je totožný žalobce nikoliv totožný advokát

Každým dnem dochází na poli umělé inteligence k zásadním pokrokům, které se nevyhnutelně promítají i do poskytování právních služeb.

Závěry rozsudku Nejvyššího správního soudu ze dne 27. listopadu 2023 čj. 2 As 192/2022-31 a jejich dopad na výmazová řízení u Úřadu průmyslového vlastnictví.

Každým dnem dochází na poli umělé inteligence k zásadním pokrokům, které se nevyhnutelně promítají i do poskytování právních služeb.

Evropský soud pro lidská práva (ESLP) konstatoval rozsudkem z 27. 6. 2024 v řízení o stížnosti S. Zadeha proti České republice, že trváním vazby u nenásilného činu v délce 2 let 3 měsíců a 2 dnů došlo její délkou k porušení práva na svobodu s tím, že každý má právo být souzen v přiměřené lhůtě nebo propuštěn.