Úskalí softwarových licencí
Využití softwaru ve firmách se řídí především licenčními podmínkami konkrétního výrobce, většinu pravidel lze ale zobecnit.
Nastudovat si kompletní licenční podmínky podnikového softwaru je zpravidla téměř nadlidský úkol, stejně jako pochopit složitost různých licenčních programů, na základě kterých dodávají nadnárodní softwarové kolosy programy a služby svým firemním zákazníkům. Nicméně, pouhou instalací softwaru bere uživatel a potažmo i celá firma na vědomí, že souhlasí nejen s licenčními podmínkami, ale i s případnými sankcemi, plynoucími z jejich porušení. Dodavatelé podnikového softwaru si využití svých produktů v souladu s licenčními podmínkami velmi pečlivě hlídají. Například firmy jako IBM, Microsoft či Adobe provádějí u svých zákazníků rozsáhlé softwarové audity, na základě kterých se vyhodnocuje stav pokrytí využívaných programů příslušnými licencemi. Při pořízení nedostatečného počtu licencí pro zjištěný počet uživatelů či zařízení hrozí, kromě nutnosti dokoupení dalších licencí, i nemalá finanční sankce. Situace může být ještě složitější, protože některé druhy softwaru (typicky databáze) jsou licencovány nikoli podle počtu uživatelů či zařízení (což je ještě celkem jednoduchá metrika), ale podle počtu procesorů či procesorových jader serverů, na kterých software běží, či na základě počtu uživatelů, kteří mohou s databází současně pracovat.
Zdarma, ale ne pro všechny
Jako logické východisko z „pasti“ různých typů komerčních licencí a souvisejících licenčních ujednání se může jevit využívání výhradně bezplatně dostupného (freeware) nebo tzv. volného či svobodného (open-source) softwaru. I v tomto případě je ale třeba brát v úvahu skutečné podmínky použití a v konečném důsledku i náklady na pořízení softwaru, který je často mylně vnímán jako zcela bezplatný.
Pokud jde o software, který má bezplatné použití již v názvu svého licenčního modelu, je třeba pamatovat na zásadní fakt, že zdaleka ne všechen freeware lze bezplatně používat i ke komerčním účelům. Vždy je třeba nastudovat si konkrétní licenční podmínky daného softwaru, ve kterých je specifikováno, za jakých podmínek je software používán legálně. Velmi často poskytují autoři svoje softwarové dílo k bezplatné instalaci a používání pouze domácím uživatelům či nekomerční sféře (studentům, pro vědecké účely atd.), zatímco firmy musí za freeware platit, nebo licenční podmínky vůbec neumožňují takový software instalovat v komerčním prostředí. Pro firemní uživatele může být matoucí, že lze freeware zdarma stáhnout z internetu a instalovat do počítače bez použití jakéhokoli licenčního klíče či jiné ochrany. Tento fakt je ovšem nijak nezprošťuje odpovědnosti, plynoucí z porušení licenčních podmínek – softwarovým auditem by firma neprošla.
K podobné situaci dochází také v případě softwaru, označovaného jako shareware. Tímto typem licence jsou opatřeny speciální verze programů, sloužící k otestování funkcionality, ovladatelnosti či třeba kompatibility s dalšími firemními systémy, ovšem nikoli k dlouhodobému používání bez uhrazení příslušného licenčního poplatku. Shareware programy mají často omezenou funkčnost nebo dobu možného použití, ale ne všichni jejich autoři na svůj software aplikují prostředky pro omezení jeho využívání i po uplynutí zkušebního období. Přestože řada shareware programů funguje i po vypršení testovacího období (a například jen zobrazuje oznámení s výzvou k nákupu licence), není jejich další používání v souladu s licenčními podmínkami.
Pozor na BYOD
Do rozporu s licenčními podmínkami se mohou dostat i firmy, které v rámci tzv. BYOD (Bring Your Own Device) programu umožňují zaměstnancům využívat v práci jejich vlastní zařízení. Licenční podmínky podnikového softwaru totiž zpravidla neumožňují jeho instalaci na zařízení, která nejsou evidována v majetku firmy (přestože má firma nakoupený dostatečný počet licencí). Tím se samozřejmě poněkud komplikuje možnost využívání vlastních zařízení pro pracovní účely, proto je třeba s konkrétními licenčními podmínkami programů používaných ve firmě počítat již při tvorbě strategie a pravidel BYOD programu.
Druhou obvyklou chybou při používání softwaru instalovaného na zařízeních ve vlastnictví zaměstnanců pro pracovní účely je porušení licenčních podmínek freewaru. Jestliže je software k dispozici zdarma jen pro nekomerční využití, neznamená to, že by jej bylo možné instalovat na soukromý počítač a následně jej využívat k práci.
Open-source neznamená zdarma
Zatímco komerční a freeware software využívá nejčastěji specifické znění licenčních podmínek, v případě open-source softwaru se jeho tvůrci mnohdy spokojí se standardizovanou licencí, například s rozšířenou licencí GNU General Public License (GNU GPL). Dalším podstatným rozdílem je veřejná dostupnost zdrojového kódu open-source softwaru, který lze za určitých podmínek i upravovat a tím si software přizpůsobit specifickým potřebám firmy a konkrétního nasazení. To je jedna z hlavních odlišností mezi open-source a komerčním či freeware (shareware) softwarem.
Typickým mýtem, souvisejícím s licencováním a cenou podnikového softwaru, jsou nulové náklady na open-source software. Je sice pravdou, že různé linuxové distribuce či open-source kancelářské aplikace lze zdarma instalovat na libovolný počet počítačů, využívaných ke komerčním účelům, přesto má i open-source software, určený pro podnikové nasazení, svůj obchodní model. Ten je založen nikoli na licencování podle počtu uživatelů či zařízení, ale nejčastěji na předplatném podpory pro daný počet instalací. Podporou se zpravidla myslí prioritní aktualizace funkcí či opravy nově odhalených bezpečnostních mezer pro firemní zákazníky podnikových linuxových operačních systémů.
Dále je třeba si uvědomit, že software určený pro instalaci do open-source operačních systémů nemusí být nutně šířen pod open-source licencí. I pro linuxové operační systémy samozřejmě existují komerční programy s vlastními licenčními modely.
Řešením jsou služby
Nový způsob využívání softwaru ve firemním prostředí přinášejí moderní cloudové služby. Při čerpání funkcí softwaru prostřednictvím cloudu totiž nedochází k instalaci programů do firemních počítačů a nejsou tedy potřebné ani žádné licence. Cloudovou službu si firma předplácí pro určitý počet uživatelů a nijak se přitom neřeší, z jakého zařízení ji budou zaměstnanci využívat. Ke svému účtu u cloudové služby se pak mohou přihlásit jak z firemního počítače v kanceláři, tak i ze soukromého notebooku či smartphonu z domu či na chalupě.
Podíl cloudových služeb ve firemní IT infrastruktuře pravděpodobně do budoucna rychle poroste, mimo jiné i z důvodu snadného pořízení těchto služeb pro potřebný počet uživatelů – bez nutnosti řešit složité licenční podmínky. Tento způsob čerpání funkcí podnikového softwaru vyhovuje i jeho dodavatelům. Pomáhá totiž omezit softwarové pirátství i náklady na auditování shody s licenčními podmínkami.
Další články
Ústavní soud ve třetím roce čtvrté dekády
Ústavní soud vstupuje do své čtvrté dekády jako stabilní instituce, která staví na pestrosti, pracovitosti, předvídatelnosti i pokoře svých soudců. Navzdory rostoucímu tlaku a zpochybňování ze strany politické scény zůstává nezávislým strážcem ústavnosti, jehož nejsilnější ochranou je trvající důvěra veřejnosti.
Když voda poškodí bytový dům: Kdy platí soused, kdy SVJ a kdy pojišťovna
Voda patří v bytových domech mezi nejčastější příčiny škod. Někdy za nimi stojí prasklá přívodní hadička k pračce, jindy netěsnící baterie, havárie společných rozvodů nebo přívalový déšť, který zaplaví sklepy a technické zázemí domu. Následky bývají v každém z těchto případů podobné: poškozené zdi, zničené vybavení, sousedské spory a náklady, které mohou rychle narůst do desítek i stovek tisíc korun.
Implementace směrnice o platformové práci: znaky závislé práce, právní domněnka a algoritmické řízení (3. část)
V návaznosti na předchozí dva díly analyzuje tento článek otázku pracování doby a osobního výkonu práce, jakož i otázku metodiky související s návrhem zákona.
EET 2.0: na čem vůbec stojí slibovaných 14 miliard?
Schválení EET 2.0 Poslaneckou sněmovnou znovu rozvířilo ostrou debatu o skutečném fiskálním přínosu evidence tržeb a právní jistotě českých podnikatelů. Jaké jsou rozpočtové odhady Ministerstva financí i nezávislých ekonomů?
Outsourcing mzdové agendy: odpovědnost zůstává zaměstnavateli, smluvní ochrana ale může být silnější
Outsourcing mezd nepřenáší veřejnoprávní odpovědnost zaměstnavatele na dodavatele. To ale samo o sobě není argumentem proti outsourcingu. Rozhodující je, jak je nastavena smlouva, odpovědnost dodavatele, pojistné krytí a předávání podkladů. Právě zde může mít externí model oproti internímu zpracování významnou výhodu: prostor pro náhradu škody není omezen pracovněprávním limitem zaměstnance, ale je předmětem smluvního vyjednávání.




