AktualityJUDr. Kateřina Demová29.10.2019
Důkaz kamerovým záznamem bez svolení zaměstnance
V nedávné době zaměstnával českou soudní soustavu případ vedoucího zaměstnance, který otevřeně podváděl při zaznamenávání docházky a značnou část pracovní doby nevyužíval k vykonávání své práce. Místo plnění pracovních úkolů se tento zaměstnanec vybavoval se svými přáteli nebo ostatními zaměstnanci.